Licda. Geovanna Frinnee Estrada Samayoa
Secretaria Privada

El(La) Secretario(a) Privado(a) de la Presidencia, es el(la) titular de la Secretaría Privada de la Presidencia y ocupa el mayor grado jerárquico dentro de su estructura organizativa, quien es responsable de cumplir con los objetivos y administración de recursos asignados a la misma, Además de las funciones establecidas en el artículo 2 del citado Reglamento, al Secretario Privado de la Presidencia le corresponde:

• Dirigir y representar a la Secretaría Privada de la Presidencia en su actuación administrativa;
• Hacer que se cumplan las disposiciones emanadas del Presidente de la República, en el ámbito de su competencia;
• Proporcionar al Presidente de la República los servicios de secretaría y apoyo administrativo que le sean requeridos;
• Nombrar y remover al personal de la Secretaría Privada de la Presidencia;
• Suscribir contratos administrativos que estén dentro de la competencia de la Secretaría Privada de la Presidencia, de acuerdo con las leyes y reglamentos que para el efecto sean aplicables;
• Emitir las disposciones administrativas que correspondan en los asuntos de su competencia;
• Delegar en los Subsecretarios, atribuciones y funciones específicas de acuerdo a las necesidades del servicio; y,
• Otras atribuciones inherentes a su cargo y dentro de los límites de su competencia.

Licda. María José Morales Quezada
Subsecretaria Administrativa

El(La) Subsecretario(a) Administrativo(a) de la Secretaría Privada de la Presidencia, es responsable de la coordinación de la administración general de la institución, será nombrado(a) y removido(a) por el Presidente de la República, a quien le corresponde de conformidad con el artículo 6 del Acuerdo Gubernativo 108-2015 "Reglamento Orgánico Interno de la Secretaría Privada de la Presidencia", las siguientes funciones:

• Asumir el cargo de Secretario Privado de la Presidencia, en caso de ausencia temporal de éste;
• Representar a la Secretaría Privada de la Presidencia, en actos protocolarios cuando se requiera;
• Coordinar la dirección de las actividades administrativas de la Secretaría Privada de la Presidencia;
• Supervisar las acciones de planificación, ejecución y control presupuestario;
• Velar y supervisar porque que el patrimonio de la Secretaría Privada de la Presidencia se utilice exclusivamente en las actividades que le son propias;
• Implementar las actividades administrativas que se requieran para el funcionamiento efectivo de la Secretaría Privada de la Presidencia;
• Integrar las labores de planificación administrativa de la Secretaría Privada de la Presidencia; y,
• Otras atribuciones inherentes a su cargo y dentro de los límites de su competencia.

Lic. Henry René Váldez Corado
Subsecretario de Asuntos Políticos

El(La) Subsecretario(a) de Asuntos Políticos de la Secretaría Privada de la Presidencia, es el(la) responsable de atender los asuntos y relaciones políticas que sean delegadas por el Presidente de la República de Guatemala a la Secretaría Privada de la Presidencia. Representante de la lnstitución en actos protocolarios y apoyo directo al Secretario Privado de la Presidencia, será nombrado(a) y removido(a) por el Presidente de la República, le corresponde de conformidad con el artículo 5 del Acuerdo Gubernativo 108-2015 "Reglamento Orgánico Interno de la Secretaría Privada de la Presidencia", las siguientes funciones:

• Asumir el cargo de Secretario Privado de la Presidencia, en caso de ausencia temporal de éste y del Subsecretario de Asuntos Administrativos;
• Atender los asuntos y relaciones políticas delegadas por el Presidente de la República a la Secretaría Privada de la Presidencia;;
• Representar a la Secretaría Privada de la Presidencia en actos protocolarios cuando se requiera;;
• Apoyar al Secretario Privado de la Presidencia en los temas, conflictos o proyectos que le fueran encomendados por el Presidente de la República en materia política;;
• Proponer al Secretario Privado de la Presidencia, la integración de los equipos de trabajo técnicos y profesionales, para el cumplimiento de las funciones designadas; y,;
• Otras atribuciones inherentes a su cargo y dentro de los límites de su competencia.;

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